Select your language

Európsky sociálny fond plus (ESF+) je hlavným európskym nástrojom na investovanie do ľudí.

ESF+ s rozpočtom takmer 99,3 miliardy eur na obdobie 2021 až 2027 bude naďalej významne prispievať k politikám EÚ v oblasti zamestnanosti, sociálnych vecí, vzdelávania a zručností vrátane štrukturálnych reforiem v týchto oblastiach.

EFRR je súčasťou politiky súdržnosti EÚ a jeho cieľom je posilniť hospodársku, sociálnu a územnú súdržnosť v Európskej únii odstránením nerovnováh medzi jej regiónmi, podporou oživenia hospodárstva, vytvárania pracovných miest, konkurencieschopnosti, inovácií a udržateľnosti. Slúži na realizáciu politických priorít Únie, najmä zelenej a digitálnej transformácie.

V rámci EFRR programy Interreg podporujú cezhraničnú (Interreg A a IPA), nadnárodnú (Interreg B) a medziregionálnu (Interreg C) spoluprácu, ako aj spoluprácu najvzdialenejších regiónov (Interreg D).

EPFRV napomáha investície do vidieckej infraštruktúry. Mnoho vidieckych oblastí v Únii trpí štrukturálnymi problémami, ako je nedostatok atraktívnych pracovných príležitostí, zručností, investícií do pripojiteľnosti, infraštruktúry a základných služieb, ako aj odlev mladých ľudí. Podpora kultúrnych projektov nie je v programe jasne uvedená. EPFRV však napomáha investície do vidieckej infraštruktúry vrátane kultúrnej infraštruktúry.

Celkovým cieľom je zmierniť sociálno-ekonomický vplyv pandémie COVID-19 na mladých ľudí, a to najmä budovaním kapacít a osobitnými opatreniami na podporu obnovy sektora mládeže, ako aj posilňovaním solidarity a inkluzívnosti.

Týmito projektmi sa vytvárajú siete na podporu regionálnych partnerstiev, ktoré umožňujú mladým ľuďom z celej Európy pripravovať spoločné projekty, organizovať výmeny a podporovať odbornú prípravu (napr. lídrov pracujúcich s mládežou) prostredníctvom fyzických aj online aktivít.

Aliancie posilňujú inovačnú kapacitu Európy podporou inovácií na základe spolupráce a odovzdávania vedomostí medzi oblasťami vysokoškolského vzdelávania, odborného vzdelávania a prípravy (počiatočné aj ďalšie), a širším zohľadňovaním sociálno-ekonomického kontextu vrátane výskumu.

Sprievodca programom je k dispozícii tu.

Učiteľské akadémie podporujú európske partnerstvá poskytovateľov vzdelávania a odbornej prípravy učiteľov, verejných orgánov a zainteresovaných strán.

Akadémie rozvíjajú európsky a medzinárodný výhľad v oblasti vzdelávania učiteľov.

V rámci tejto akcie sa podporuje zriaďovanie a rozvoj európskych platforiem centier excelentnosti odborného vzdelávania a prípravy, ktoré prispievajú k rozvoju regiónov, inovácii a stratégiám pre inteligentnú špecializáciu, ako aj k platformám medzinárodnej spolupráce.

Do platforiem sa môžu zapojiť krajiny s dobre rozvinutými systémami excelentnosti odborného vzdelávania a prípravy, ako aj krajiny, ktoré sú v procese vývoja podobných prístupov.

Ide o medzinárodné partnerstvá spolupráce medzi organizáciami pôsobiacimi v oblasti mládeže v členských štátoch EÚ, tretích krajinách pridružených k programu a tretích krajinách, ktoré nie sú pridružené k programu.

Z projektov sa podporujú medzinárodné výmeny, spolupráca a politický dialóg v oblasti mládeže a neformálneho vzdelávania s cieľom posilniť udržateľný sociálno-ekonomický rozvoj a zlepšiť kvalitu života mladých ľudí.

Ich cieľom je:

Spoločné študijné programy Erasmus Mundus druhého stupňa vysokoškolského štúdia sú integrované nadnárodné študijné programy druhého stupňa vysokoškolského štúdia na vysokej úrovni. Zvyšujú atraktívnosť a excelentnosť európskeho vysokoškolského vzdelávania vo svete a priťahujú talenty do Európy.

Cieľom malých partnerstiev je rozšíriť prístup k programu Erasmus+ pre malé subjekty a jednotlivcov, ktorých je v oblasti školského vzdelávania, vzdelávania dospelých, odborného vzdelávania a prípravy, ako aj v oblasti mládeže ťažké osloviť.

Granty sú určené na nízke úrovne financovania a na projekty s krátkym trvaním.

Administratívne požiadavky sú jednoduché. Granty sú osobitne relevantné pre subjekty, ktoré sa doposiaľ na programe Erasmus+ nezúčastňovali, osobitne pre organizácie s menšou organizačnou kapacitou.